Wat ga je doen?

Vanaf 1 september hebben we een enthousiaste, liefdevolle pedagogisch medewerker nodig voor 24 uur per week op de babygroep. Op onze 2 babygroepen verzorgen we de jongste kinderen van ons kinderdagverblijf tot ongeveer hun 1e verjaardag. Alles draait om de rust, verzorging en ontwikkeling van de baby’s. Daarnaast hebben ouders van pasgeboren baby’s vaak veel behoefte aan contact, iets dat ze bij ons dan ook echt krijgen. Met 1 of 2 collega’s sta je op een babygroep en werk je in fijne omgeving en een gezellige sfeer. Op onze babygroepen wordt relatief weinig gehuild. We doen er natuurlijk alles aan om dat zo te houden en daar kun jij een belangrijke bijdrage aan leveren.

Wie zoeken wij?:

Een fijne sfeer op de groep begint met een positieve sfeer binnen het team. Je bent dus een echte teamspeler en je weet van aanpakken. Daarnaast ben je betrokken en gaat het jou echt om de kinderen. Je bent rustig, geduldig en positief ingesteld. Maar je hebt energie genoeg om zowel binnen als buiten leuke activiteiten met de baby's te ondernemen.

Je bent in het bezit van een diploma dat kwalificeert voor de kinderopvang. Ervaring is niet noodzakelijk. Ook als je net van school komt kun je prima in ons team functioneren. Het enige dat je daarvoor nodig hebt is enthousiasme. Ook is het nog niet nodig dat je al een babyspecialist bent. Daar heb je nog 4,5 jaar de tijd voor. Maar als je graag wilt helpen wij je snel aan het certificaat.

Wat hebben we jou allemaal te bieden?:

Per augustus hebben wij die echt leuke baan in de kinderopvang voor jou! Je komt in een gezellig team, dat je snel op zal nemen, en in een prettige werkomgeving. Het team is de afgelopen 7 jaar gegroeid van 4 naar 30 medewerkers, waarvan een derde nu al langer dan 5 jaar bij ons werkzaam is en ruim 50% een vaste baan heeft. Het geringe verloop in het team zegt wel iets over de goede sfeer in het team.

De Child Care Academie gaat je helpen gaat je helpen bij je verdere ontwikkeling. Samen met je leidinggevende en de pedagogisch coach bepaal je welke modules interessant voor jou zijn om te volgen zodat er een continu leertraject ontstaat. Met als doel natuurlijk het vaste contract dat je zeker krijgt bij goed functioneren. Er staat je dus niets in de weg om bij ons een lange en leuke carrière te starten.

Salariëring en reiskosten zijn conform CAO Kinderopvang.

Bij welk bedrijf kom je werken?:

Sinds december 2010 is Child Care Kinderopvang gevestigd in Almere Poort. We beschikken over een mooi en uitdagend buitenterrein waarvan een groot gedeelte is overdekt. Ondanks de 7 groepen en 80 kinderen die hier dagelijks kunnen zijn, is de sfeer die ons zo kenmerkt erg rustig. Het draait hier echt om de kinderen, niet alleen om hun ontwikkeling, maar zeker ook om hun emotionele veiligheid. Na ongeveer 3,5 jaar willen de meeste ouders niet meer weg bij ons en stroomt hun kind door naar onze BSO, waar we dezelfde werkwijze hanteren.

Het management is altijd aanwezig en makkelijk aanspreekbaar. We doen dagelijks ons best om alle medewerkers met plezier naar hun werk, hun groep en kinderen, te laten komen.

In deze coronatijd nemen we de maatregelen van de Overheid en de Branchevereniging serieus. En toch lukt het ons ervoor te zorgen dat de kinderen hier zo min mogelijk onder hoeven te lijden. In een persoonlijk gesprek vertellen we je graag hoe we de veiligheid van onze medewerkers én onze kinderen zoveel mogelijk waarborgen. Met behoud van onze werkwijze en identiteit.

Solliciteren of wil je meer informatie?:

Enthousiast geworden? Of gewoon nieuwsgierig? Mail ons dan snel een brief met CV, gericht aan Daisy van Geilswijk. We vertellen je graag meer over onszelf in een persoonlijk gesprek.

Contactpersoon: Daisy van Geilswijk
Telefoonnummer: +31 36 521 3555
Upload uw CV of een ander relevant bestand. Max. bestandsgrootte: 32 MB.